根据肇庆市城区渠网管理中心工作需要，拟向社会公开招聘4名一线岗位工作人员。结合我中心实际情况，现将有关事项公告如下：
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）政治素质好，理想信念坚定。
（三）遵纪守法（无违法犯罪记录）、品行端正，责任心和服务意识强。
（四）身体健康。
（五）岗位所需要的其他条件。
二、岗位任职条件
（一）岗位类别及招聘人数：司机3名，泵站设备操作管理人员1名。
（二）任职要求：
1.应聘司机人员要求年龄45岁以下，高中及以上学历，身体健康，有C1或以上汽车驾驶证；有汽车驾驶证B牌优先且年龄可适当放宽至50岁。
2.应聘泵站设备操作管理人员要求年龄45岁以下，高中及以上学历，身体健康，有电工上岗证，有泵站设备管理工作经验优先且年龄可适当放宽至50岁。
3.其他要求：因岗位特殊性，较适合男性。
三、招聘程序
（一）发布信息
招聘公告发布在肇庆市住房和城乡建设局政府信息公开平台。
（二）报名
1.报名时间：2022年10月10日至10月12日。
2.本次招聘采用现场报名方式，应聘者请自行下载填写《肇庆市城区渠网管理中心合同制工作人员招聘报名表》（详见附件），在报名时间内将（1）报名表、（2）身份证、（3）户口簿、（4）学历学位证书、（5）工作经历证明、（6）岗位要求的职业技能证明等相关资料的原件和复印件提交至市渠网中心办公室（端州区和平路43号房管大楼5楼）。联系电话：0758-2180920，联系人：龙小姐。
3.资格审查：我中心对报名者进行资格审查，符合条件者，以电话形式通知本人参加考试。
（三）面谈及实际操作考核
主要对考生的实际操作能力和是否胜任岗位职责等方面进行综合评价，确定录用人员。面谈及考核具体时间安排另行通知。
（四）体检
招聘岗位按照拟招聘人数和考试综合成绩高低顺序1:1比例确定体检人员。体检在指定医院进行，体检费用由应聘人员自行承担。体检标准参照事业单位工作人员相关规定执行，如遇体检不合格或放弃体检者，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。体检合格者进入考察环节。
（五）考察聘用
对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间考核不合格、或因劳动者个人原因提出辞职的，可根据需要在具备候选资格的人员中依次递补。考核合格确定为拟聘用人员，并在肇庆市住房和城乡建设局政府信息公开平台（http://www.zhaoqing.gov.cn/zqzjj/gkmlpt/mindex）进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人员，按照有关规定办理聘用手续。
四、待遇和管理
招聘的人员由市渠网中心按照《中华人民共和国劳动法》相关规定签订劳动合同。渠网中心按政策规定为聘用人员办理社保、医保及住房公积金等。录用者试用期一个月，试用期满且考核合格的，享受相应工资待遇（首年工资福利平均约2400元/月，第二年起工资福利平均约为3000元/月）；试用期满考核不合格的，解除劳动合同。
五、相关事项
报名人员应聘时保证所提供信息均真实、有效，如发现有弄虚作假、违法犯罪记录的，取消其应聘资格。
附件：肇庆市城区渠网管理中心合同制工作人员招聘报名表
肇庆市城区渠网管理中心
2022年9月27日
附件：
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